กองการเจ้าหน้าที่
มีอำนาจหน้าที่ ดังนี้
อำนาจหน้าที่ความรับผิดชอบมีหน้าที่ความรับผิดชอบเกี่ยวกับการบริหารงานบุคคลของพนักงานเทศบาลข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาลูกจ้างประจำและพนักงานจ้างของเทศบาลงานวิเคราะห์การวางแผนอัตรากำลังงานจัดตั้งส่วนราชการและการปรับปรุงโครงสร้างส่วนราชการงานการกำหนดตำแหน่งและการปรับปรุงการกำหนดตำแหน่งงานการสรรหาเกี่ยวกับการสอบแข่งขันสอบคัดเลือกการคัดเลือกการย้ายการโอนการรับโอนการคัดเลือกเพื่อรับโอนงานบรรจุและแต่งตั้งงานจัดทำควบคุมตรวจสอบแก้ไขบันทึกข้อมูลทะเบียนประวัติงานระบบสารสนเทศข้อมูลบุคลากรท้องถิ่นแห่งชาติงานการประเมินผลการปฏิบัติราชการงานเกี่ยวกับเงินเดือนค่าจ้างและค่าตอบแทนงานการคัดเลือกเพื่อเลื่อนและแต่งตั้งพนักงานเทศบาลให้ดำรงตำแหน่งในระดับที่สูงขึ้นงานการประเมินเพื่อเลื่อนวิทยฐานะข้าราชการครูงานการลาทุกประเภทงานสิทธิสวัสดิการทุกประเภทงานส่งเสริมสนับสนุนการเพิ่มสมรรถภาพในการปฏิบัติงานงานแผนพัฒนาบุคลากรงานฝึกอบรมงานการรักษาวินัยการดำเนินการทางวินัยการอุทธรณ์และการร้องทุกข์งานสนับสนุนเสริมสร้างคุณธรรมจริยธรรมและจรรยาบรรณงานการให้พ้นจากราชการงานเลขานุการของคณะกรรมการหรือคณะอนุกรรมการเกี่ยวกับการบริหารงานบุคคลงานบริการข้อมูลสถิติช่วยเหลือให้คำแนะนำทางวิชาการงานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องและที่ได้รับมอบหมาย
